MASTER “ROBERTO GRANDIS”
CORSO DI ALTA FORMAZIONE
IN GESTIONE AZIENDALE

SECONDA EDIZIONE / 2026-2027

Corso gratuito dedicato alla gestione delle aziende e rivolto a laureati, laureandi e professionisti umbri 

COSTRUIAMO INSIEME OPPORTUNITÀ CONCRETE DI CRESCITA E INCLUSIONE

IL COMITATO ROBERTO GRANDIS

CONSIGLIO DIRETTIVO

Presidente: Patrizia Maurizi

Consiglio Direttivo:
Federica Grandis, Tonino Fagiani, Rodolfo Rughi

Presidenti onorari: Don Luigi Ciotti, Ing. Enrico Salza

LA NOSTRA MISSIONE

Il Comitato Roberto Grandis nasce per custodire e tramandare l’eredità umana e professionale di Roberto Grandis. La sua missione è offrire ai giovani opportunità concrete di crescita, rendendo accessibile una formazione di qualità che unisca competenze tecniche e sviluppo personale.
Promuoviamo un modello di apprendimento basato su valori di inclusione, etica, responsabilità sociale e legame con il territorio.

CHI ERA ROBERTO

Roberto Grandis è stato psicologo, formatore e fondatore di Empatheia. Ha dedicato la sua vita alla crescita delle persone e delle organizzazioni, portando in Italia un approccio innovativo alla formazione manageriale e alle soft skills. A Gubbio ha promosso iniziative sociali e culturali, lasciando un segno profondo in chi lo ha conosciuto. Il Master a lui intitolato nasce per proseguire questo impegno verso i giovani e il territorio.

INNOVATORE
Fondatore di Empatheia, ha introdotto in Italia la formazione sulle soft skills

FORMATORE
Ha formato centinaia di professionisti in aziende, enti e università

EREDITÀ
La sua passione e i suoi valori vivono oggi nel Master a lui dedicato

COSA RENDE UNICO QUESTO MASTER

Il Master “Roberto Grandis” è un percorso di alta formazione in gestione aziendale, completamente gratuito e dedicato a giovani neolaureati umbri. Nasce per offrire un’opportunità concreta di crescita a chi non ha la possibilità di accedere a costosi master universitari o business school. Grazie al contributo volontario di docenti di eccellenza, unisce competenze tecniche e soft skills, con un approccio multidisciplinare e fortemente legato alle esigenze delle imprese.

ACCESSO GRATUITO

Il Master è totalmente gratuito, per garantire pari opportunità a tutti i giovani, senza barriere economiche.

MULTIDISCIPLINARITÀ

Dal management al marketing, dalle risorse umane alle soft skills: un percorso completo che integra teoria e pratica.

DOCENTI DI ECCELLENZA

Manager, consulenti e accademici di rilievo nazionale condividono la propria esperienza in aula a titolo volontario.

LEGAME COL TERRITORIO

Un’iniziativa nata in Umbria, che mette in rete imprese, istituzioni e giovani talenti per lo sviluppo locale.

LA NOSTRA FACULTY

Il Master è stato reso possibile grazie al contributo volontario di 20 docenti di eccellenza: manager, accademici e consulenti provenienti da realtà nazionali e internazionali. Un team multidisciplinare che ha condiviso competenze ed esperienze per offrire una formazione di alto livello.

COORDINATORI DIDATTICI

ANDREA GALLI
Co-fondatore e Amministratore EMPATHEIA Srl, Formatore nell’area delle Soft Skills e Docente BOLOGNA BUSINESS SCHOOL (BBS)

STEFANO SCHENA
Esperto di Formazione Continua, già Presidente ASFE Formazione

DOCENTI

EGIDIO BARONE
EPTA Group – Export Manager IDROFOGLIA Srl, Direttore Esecutivo EPTA France

JACOPO BIANCO
Export Operation Manager COMINT Snc

ANDREA CANNONI
HR Manager POLYNT Spa ed esperto di Relazioni Industriali

ROBERTO CANU
Psicologo del Lavoro, Formatore nell’area delle Soft Skills e Manager progetti
culturali di territorio

FILIPPO CERBONI
Senior Kaizen Trainer KAIZEN INSTITUTE ITALY ed esperto di Miglioramento Continuo
nelle Organizzazioni

FRANCO CIARDIELLO
Consulente di Direzione e formatore nell’area Marketing e Vendite

ILARIA CORAZZI
Psicologa e Formatrice EMPATHEIA SRL nell’area delle Soft Skills

PAOLO DI MARCO
Fondatore PDFOR, Consulente di Direzione, Docente UNIVERSITA’ DI BOLOGNA e di BOLOGNA BUSINESS SCHOOL (BBS) nelle aree del Controllo di Gestione e della Strategia di Impresa

CHIARA DI NOIA
Psicologa e Psicoterapeuta, Formatrice EMPATHEIA Srl nell’area delle Soft Skills

TONINO FAGIANI
CFO CARIAGGI LANIFICIO SpA ed esperto nell’area Amministrativa e Finanziaria

ANDREA GALLI
Co-fondatore e Amministratore EMPATHEIA Srl, Formatore nell’area delle Soft Skills e Docente di BOLOGNA BUSINESS SCHOOL (BBS)

DOCENTI

ROBERTA GENTILE
Fondatrice TALENT ENABLER STUDIO (TES), Executive Coach e Consulente Talent Development, Presidente ALMALAUREA Srl

ANDREA GIACOMETTI
EPTA Group – Export Manager MODULA s.r.l.

FEDERICA GRANDIS
Responsabile Ufficio Stampa COMUNE DI GUBBIO, Partner EMPATHEIA Srl ed esperta di Business Writing

RICCARDO LIBERATI
Co-fondatore EMPATHEIA Srl, Regista teatrale e Formatore nell’area della Comunicazione e del Public Speaking

ROSSANA LOPOPOLO
Consulente di Direzione PDFOR e Formatrice nelle aree Sport Management e Project Management

GIUSEPPE NEGRO
Consulente di Direzione, esperto di Total Quality Management e Lean Organization

PATRIZIA ORDASSO
Responsabile Affari Sindacali e Welfare Gruppo INTESA SANPAOLO

CARLO RATTO
Partner KAIZEN INSTITUTE ITALY ed esperto di Miglioramento Continuo nelle Organizzazioni

RODOLFO RUGHI
CTO FIDOKA Srl ed esperto di Sistemi Informatici

GIOVANNA SICLARI
Senior Executive Director WYSER Srl ed esperta di Ricerca e Selezione del Personale

A CHI È RIVOLTO

Il Master è destinato a giovani neolaureati umbri motivati a intraprendere un percorso di crescita in ambito aziendale e manageriale.

È pensato per chi vuole sviluppare competenze operative e immediatamente spendibili, acquisire una visione completa della gestione d’impresa, confrontarsi con professionisti di alto livello e costruire relazioni utili per il proprio futuro professionale.

CALENDARIO E PROGRAMMA

Periodo: settembre 2026 – maggio 2027

Sede: Complesso dell’ex Monastero di San Benedetto
Via del Perilasio, 2 – Gubbio
c/o aule della Scuola di Specializzazione
in Beni Storico-Artistici dell’Università di Perugia

Orario: 9.00 – 13.00 / 14.00 – 18.00 

Durata: oltre 200 ore di formazione (30 giornate d’aula)

Costo: gratuito

Il Master è articolato in moduli che coprono tutte le principali aree della gestione aziendale: management e strategia, marketing e vendite, risorse umane, innovazione e project management, soft skills (leadership, comunicazione, teamwork).

Un percorso intensivo, progettato per fornire strumenti concreti e applicabili fin da subito.

UN’ESPERIENZA FORMATIVA CONCRETA

Il Master non è solo aula: è confronto, esercitazione e crescita personale.

Il modello didattico è orientato alla pratica e al coinvolgimento diretto dei partecipanti, con l’obiettivo di sviluppare non solo competenze tecniche, ma anche capacità relazionali, decisionali e organizzative.

I RISULTATI DELLA PRIMA EDIZIONE

La prima edizione, svolta nel 2024 a Gubbio, ha confermato il valore del progetto: oltre 200 ore di formazione, 20 docenti tra manager, accademici e consulenti, 19 giovani partecipanti che hanno completato il percorso, con ampia risonanza mediatica e coinvolgimento istituzionale.

CRITERI PER ESSERE AMMESSI AL CORSO DI ALTA FORMAZIONE IN GESTIONE AZIENDALE

  • CRITERI DI BASE
  • Essere in possesso di un diploma di laurea
  • La partecipazione in ugual misura di allievi con laurea triennale e magistrale sarà particolarmente apprezzata, così come la presenza di studenti lavoratori
  • Essere residenti o domiciliati in Umbria
  • Garantire, in coerenza con gli altri requisiti base, la parità di genere
  • Avere un’età inferiore a 30 anni
  • CRITERI DI PRIORITÀ
  • ISEE familiare inferiore a 25.000 €
  • Voto di laurea non inferiore a 100/110
  • Anni di frequenza al corso di laurea in linea con eventuale evidenza di precise motivazioni per il ritardo nel corso di studi
  • VALUTAZIONE FINALE
Gli studenti che avranno superato i criteri per l’ammissione al corso verranno intervistati da un panel di esperti docenti del corso per la scelta finale.

UN INVESTIMENTO SUL FUTURO

Il Master “Roberto Grandis” rappresenta un ponte tra formazione, imprese e istituzioni.

Un progetto che nasce in Umbria e per l’Umbria, con l’ambizione di valorizzare i talenti locali e costruire nuove opportunità professionali.

Investire nei giovani significa costruire il futuro del territorio.

COMPILA IL FORM PER INVIARE LA TUA CANDIDATURA


    ISTRUZIONE E FORMAZIONE


    ESPERIENZA LAVORATIVA


    Altre lingue

    Capacità di lettura

    Capacità di scrittura

    Capacità di espressione orale




    Modalità di valutazione
    Il comitato Roberto Grandis ha dato incarico ad un gruppo di soci dello stesso di procedere all’attività di selezione dei partecipanti al corso. Tale attività avverrà attraverso l’analisi delle domande presentate e con un colloquio conoscitivo con ciascuno dei candidati. Poiché l’iniziativa intende rappresentare prioritariamente un’opportunità per i giovani con minori possibilità economiche, in fase di valutazione potrà essere richiesto l’ISEE agli interessati.



    Per avere ulteriori informazioni sul Corso di Alta Formazione in Gestione Aziendale “Roberto Grandis” e sulle modalità di partecipazione, è possibile inviare una mail a

    comitatorobertograndis@empatheia.it

    Il corso ha ricevuto il sostegno della Fondazione Perugia